Far 베트남 카지노 Holding Group은 Qin Weiping을위한 박사후 출구 보고서 회의를 개최했습니다

저자 : 시스템 관리자 게시 : 2015 년 6 월 25 일 읽기 :

6 월 25 일, Nanjing University의 Qin Weiping의 박사후 출구 보고서는 인적 자원의 마스터 및 Nanjing University의 Minzhong 이사 인 Nanjhong의 Depler of the Director of Nanjhong의 사업부의 명예 인 Zhao Shuming이 이끌었습니다. Jiang Xipei, Par 베트남 카지노 Holdings Group의 이사회 회장, Zhou Dongjiao, Far 베트남 카지노 University의 최고 행정 책임자 및 기타 전문가위원회 회장 및 인사부 및 Far 베트남 카지노 University의 모든 동료가 회의에 참석했습니다.

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Qin Weiping은 "고성능 인적 자원 관리 시스템과 엔터프라이즈 혁신 능력 사이의 관계에 대한 연구"와 스테이션과 과학적 연구 결과의 전반적인 진행에 대해보고했습니다. 그 후, 회의의 검토 전문가들은 주제와 연구 컨텐츠의 일치, 프로젝트 개발 중에 발생하는 문제, 기업 관리 실무 및 프로젝트 확장에 직면 한 문제 및 베트남 카지노 후 동료 Qin Weiping이 상세한 답변을 제공했습니다.

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Zhao 감독은 연구 보고서에 대해 언급했다. 민간 ​​기업 관리. Jiang Xipei 회장은 Qin Weiping의 베트남 카지노 연구는 대인 관계 조정을 기반으로 효과적인 인적 자원 관리 관행을 확립 할 수있는 민간 기업을위한 견고한 이론적 기반을 제공하고 있으며, 이론적 및 적용 가치는 또한 고유 한 자원 관리에 대한 적응력을 얻는 데 도움이됩니다.

마침내 배심원의 논의 후, 베트남 카지노 동료 Qin Weiping은 역에서 유익한 과학적 연구 결과를 얻었고 강력한 독립적 인 과학적 연구 능력을 가지고 있다고 믿었습니다. 방어 과정에서 아이디어는 명확했고 표현은 베트남 카지노 출구 요구 사항을 충족했으며 탁월한 평가 결과를 얻었으며 출구에 동의했습니다.

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